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以党的二十大精神为指引 奋力开创组织工作高质量发展新局面——专访市委组织部分管日常工作的副部长韩振国

舜网-济南日报

2022-12-13 06:14:43

以党的二十大精神为指引 奋力开创组织工作高质量发展新局面——专访市委组织部分管日常工作的副部长韩振国

  党的二十大报告强调,“要坚定不移全面从严治党,深入推进新时代党的建设新的伟大工程”,为党的建设和组织工作指明了路径、提供了遵循。市委组织部分管日常工作的副部长韩振国表示,市委组织部将把学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,推动组织工作精准服务、深度融入全市中心大局,为强省会建设提供坚强组织保证。

  强化理论武装,用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。党的二十大报告指出,“用党的创新理论武装全党是党的思想建设的根本任务”,必须在强化理论武装上持续用力,切实筑牢坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的思想根基。韩振国说,当前和今后一个时期,将把学习宣传贯彻党的二十大精神作为重中之重,纳入市、区县、街镇各级党校(分校)、行政学院必修课,抓好县处级以上干部全覆盖集中轮训,分期分批分级对全市干部进行系统培训,以“关键少数”带动绝大多数。充分利用“我来讲党课”“发现榜样”等活动载体,组织全市各级党员开展形式多样、内容丰富的学习活动,推动党的创新理论武装融入日常、抓在经常。

  健全完善“选育管用”全链条机制,建设堪当强省会建设重任的高素质干部队伍。韩振国表示,党的二十大报告指出,“全面建设社会主义现代化国家,必须有一支政治过硬、适应新时代要求、具备领导现代化建设能力的干部队伍”,必须进一步增强干部工作整体性,破除“单打一”思维,健全完善“选育管用”全链条机制。做深做实政治素质考察,抓实区县领导班子换届“后评估”,持续调整优化市管领导班子,深入实施新时代年轻干部培养选拔“海右计划”,切实把优秀干部选出来、用起来。深入实施强省会干部能力提升计划,用好并接续开发新时代好干部和公务员培训“海右学习教案”,精准选派干部到中央和国家机关、省直部门、金融机构、发达地区实践锻炼,推动干部到疫情防控、信访维稳、安全生产、项目建设、征地拆迁等关键岗位、吃劲岗位历练。加强对干部全方位管理和经常性监督,抓好干部任前事项报告审核、“一报告两评议”、个人有关事项报告查核等工作,持续打好信访举报“降量退位”攻坚战。深入推进选树“出彩型”好干部好团队工作,抓好谈心谈话、容错纠错、澄清正名等工作,更好激励干部担当作为。创新优化高质量发展综合绩效考核,用好市管领导班子和领导干部年度考核结果运用实施办法、公务员年度考核和平时考核实施办法,完善“考人”与“考事”紧密结合的考核评价体系,着力形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。

  筑牢基层基础,持续增强党组织的政治功能和组织功能。党的二十大报告指出,“严密的组织体系是党的优势所在、力量所在”,必须坚持大抓基层的鲜明导向,让基层党建更有凝聚力、穿透力,能产生生产力。韩振国表示,下一步要继续创新党建引领基层治理,健全完善统一领导、上下联动、平战结合的体制机制,全面深化网格管理服务,大力加强社区工作者队伍建设,深入推进“泉新泉驿”党群服务中心建设,持续抓好“泉城红色物业”建设。强化抓党建促乡村振兴,持续推进带头人队伍整体优化提升,积极推进以村党组织融合带动村庄发展,不断壮大村集体经济,常态化建强“示范村”、提升“创优村”、整顿“强基村”。聚焦有形有效覆盖,深化“两新”组织党建“示范引领、全域提升”行动,不断扩大党在新兴领域的号召力、凝聚力、影响力。

  深入实施人才强省会战略,着力打造黄河流域人才集聚高地。韩振国表示,党的二十大报告指出,“培养造就大批德才兼备的高素质人才”“把各方面优秀人才集聚到党和人民事业中来”,必须牢固树立人才引领发展战略地位,全方位引进培养用好人才,以更大的气魄和力度建设黄河流域人才集聚高地。下一步要持续抓好人才政策“双30条”宣传推介和落地落实,全力创建国家级吸引和集聚人才平台,深入实施“海右人才计划”,高标准办好中国(济南)新动能创新创业大赛,深化“才聚泉城高校行”巡讲等活动,为强省会建设提供坚实人才支撑。

  (本报记者郝磊 通讯员乔昱人)