章丘区普集街道开展“青锋普集”理论学习小组6月份集中学习活动

　　6月26日，章丘区普集街道开展“青锋普集”理论学习小组6月份集中学习活动，党工委委员、党建工作办公室副主任马惠君主持，优秀中层干部代表，35岁以下年轻干部参加活动。

　　座谈会上，马惠君同志对年轻干部提出要求：一是永葆“本领恐慌”的危机感，在学习中锤炼过硬本领。年轻干部精力充沛、思维活跃，但也容易出现经验不足、理论不扎实的问题。要把学习作为终身课题，既要学深悟透党的创新理论，也要立足岗位需求，钻研业务知识，在乡村振兴、基层治理等实践中积累经验。通过“理论+实践”的双向赋能，真正成为可堪大用、能担重任的栋梁之才。二是严守纪律规矩底线，做中央八项规定精神的坚定践行者。中央八项规定是铁规矩、硬杠杠，年轻干部必须时刻绷紧纪律之弦。要坚决抵制享乐主义、奢靡之风，在吃、穿、住、行等细节上不越红线;保持清醒头脑，警惕“围猎”风险，净化社交圈、生活圈、朋友圈。只有知敬畏、存戒惧、守底线，才能行稳致远，不辜负组织信任。三是扛起时代赋予的重任，在攻坚克难中彰显担当作为。年轻干部要有迎难而上的勇气和攻坚克难的决心。不回避矛盾，不畏惧压力，主动到问题集中、困难突出的地方去经风雨、见世面。以“抓铁有痕、踏石留印”的劲头，将工作做细做实。同时，要勇于突破传统思维的束缚，积极探索新思路、新方法，努力开创工作新局面，在“幸福普集”建设的征程中展现年轻干部的担当与作为。

　　优秀中层干部代表王全楼同志结合党政办公室工作进行经验分享。他表示，年轻干部要努力在岗位上成为不可替代的角色。一是强化责任担当。工作中杜绝拖延推诿，坚持“当日事当日毕”，主动认领跨部门任务，对职责模糊的工作不回避，通过兜底事务积累处理复杂问题的经验，以“事交我办请放心”的标准落实每项任务。二是提升综合能力。办文办会做到闭环管理，确保文件处理无差错、会议保障零失误;不做简单传声筒，通过公文写作、调研分析提升参谋能力;在协调上下级及部门间工作时，注重沟通技巧，保障政令畅通与任务落地。三是树牢职业意识。以大局观统筹工作，强化服务基层、服务领导的意识;严守保密纪律与廉洁底线，规范档案管理;在后勤保障中践行节约高效原则，通过日常工作细节锤炼严谨作风，逐步成为岗位上的骨干力量。

　　年轻干部理论学习小组成员代表围绕“年轻干部如何在日常工作生活中贯彻中央八项规定精神”进行交流发言。

　　集体观看《八项规定改变中国》。