人民日报客户端黑龙江频道
2025-03-31 16:05:16
当“就业季”撞上AI黑科技
东北林业大学的毕业生们却手握“数字处方”
在求职赛道上演“狂飙”模式
一场“简历午间门诊Pro”就业指导活动
直接把求职辅导玩成了“科幻大片”
网友直呼：
“这波操作，HR看了都想跳槽!”
简历“美颜神器”——
专治“废话文学”
“救命!我的简历怎么像老太太的裹脚布?”
一名同学对着自己的三页简历直挠头
直到她把简历塞进AI智能终端
3秒后
系统直接甩出一份“毒舌”报告
信息过载、关键词缺失、亮点埋没……
还建议她把冗长段落拆分成
“核心成就+技能buff”
改完后的简历
瞬间从“青铜”升到“王者”
“现在投简历，已读不回?不存在的!”
被戏称为简历界的“美图秀秀”
甚至能根据专业差异“分诊引流”
比如
文科生的“故事力”和
理科生的“数据控”风格
AI都能精准拿捏
堪称“赛博职业规划师”
AI面试官“卷”出新高度——
比真人还狠?
你以为AI只会改简历?
AI面试区直接让毕业生们“破防”
刚坐进模拟面试区
AI面试官就甩出灵魂拷问：
“你回答这么快，是要做rapper吗?”
更绝的是
摄像头全程捕捉微表情和肢体语言
连抠手指的小动作都被标注为
“紧张信号”
只留下同学们苦笑道
“AI比我妈还懂我，
直接给我整出‘面试PTSD’了!”
从“宝洁八大问”到
“互联网大厂高频题”
题库堪比“求职界的五年高考三年模拟”
学生们边吐槽边真香：
“被AI虐完，面对真人HR竟然有种
‘降维打击’的自信!”
最终还得用数据说话——
83%学生信心值拉满!
活动当天，AI系统交出一份硬核成绩单：
1100+份简历完成智能诊断
200人次参与模拟面试
83%学生反馈
“信心提升显著”
这场与AI的“求职特训”
或许正是他们迈向职场的第一步
未来的求职战场
不再是人与人的“内卷”
而是人与AI的“共生”
毕竟，连简历都能开“数字处方”了
还有什么offer是拿不下的?
